HR BP 15.05.2024, Київ
|
|
|
|
 |
|
ТАСКОМБАНК — це надійний універсальний комерційний банк з українським капіталом!
ТАСКОМБАНК — це 33 роки успішного бізнесу в Україні.
Робота в ТАСКОМБАНКу — це виклик, стрімке професійне зростання, зосередженість на результаті та впевненість у майбутньому.
МИ — фінансове серце промислової Групи «ТАС», однієї з найбільших бюджетоутворюючих інвестиційно-фінансових груп нашої країни.
Наші цінності: Чесність, Відкритість, Динаміка, Розвиток, Довгострокові відносини, Сучасні технології.
Запрошуємо до команди HR BP, який поділяє наші корпоративні цінності та прагне до динамічного розвитку.
Ключові задачі:
• здійснювати пошук персоналу та проводити співбесіди з кандидатами, закривати вакансії за бізнес-напрямком;
• приймати участь у формуванні кадрового резерву за бізнес-напрямком;
• контролювати проходження випробувального терміну новими працівниками, проводити оцінку за результатами, реалізовувати систему наставництва;
• приймати участь в організації навчання персоналу;
• приймати участь у оцінюванні персоналу та проведенні індивідуальних зустрічей;
• готувати аналітику в напрямку бізнес процесів управління персоналу, проводити аналіз та надати пропозиції;
• організовувати заходи спрямовані на розвиток корпоративної культури і підвищення лояльності працівників до Компанії, як роботодавця;
• розробляти пропозиції щодо підвищення бренду роботодавця;
• вести звітність за напрямком діяльності;
• підтримувати доброзичливу, продуктивну атмосферу в колективі.
Досвід та кваліфікація:
• вища економічна, психологічна освіта;
• досвід роботи від 1 року в банківському секторі;
• впевнений користувач Word, Excel, Power Point;
• успішний досвід побудови/оптимізації/адаптації HR процесів (onboarding, performance management, training and development, C&B);
• активність та стресостійкість.
Що ми пропонуємо:
• офіційне працевлаштування з першого робочого дня;
• графік роботи: з 09:00 до 18:00, з ПН-ПТ;
• соціальні гарантії згідно КЗпП України, у тому числі повністю офіційний дохід, лікарняні і 24+4 днів оплачуваної відпустки;
• після випробувального терміну сплату 25% полісу медичного страхування (ДМС);
• можливість реалізувати себе у системній компанії, застосувати набутий досвід та зініціювати зміни або професійне зростання, цікаві проекти, навчання та розвиток;
• сучасні корпоративні заходи та приємні подарунки;
• дружній колектив професіоналів, який підтримає Вас на перших етапах роботи та допоможе упродовж Вашої кар´єри.
Маєте бажання приєднатися до нашої професійної та динамічної команди?
Тоді, відправляйте своє резюме та вказуйте Ваші фінансові очікування!
|
|
| |
|
| |
|
Відправити вакансію колегам
